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Un syndicat qui vous aide en cas de problème, c’est fondamental. Mais un syndicat qui défend au quotidien votre statut, vos acquis pécuniaires et qui se bat pour obtenir «plus», c’est encore mieux.

Chaque semaine, le SLFP-Défense est présent pour les négociations ou concertations avec l’Etat-major de la Défense et le Cabinet du Ministre. Règlements, avant-projets de loi ou projets d’arrêtés royaux et ministériels sont passés à la loupe par des militaires d’active pour éviter des atteintes à vos droits, voire les améliorer. Le cas échéant, nous proposons des modifications nécessaires ou de nouveaux projets pour votre quotidien au travail: réglementations, rémunérations, politique d’avancement, régime des congés, statut disciplinaire, logement, équipements de sécurité, etc.

Mais ce n’est pas tout ! Le monde politique a son mot à dire quand on touche au statut, au budget ou à l’avenir de la Défense. Notre rôle est d’aller à la rencontre des politiques et de mettre en avant les spécificités du personnel de la Défense.

"Ce qui me motive : le travail et l’obligation de résultats pour nos membres !"

Boris Morenville

Tout le monde rêve d’une carrière sans accroc et c’est bien sûr ce que l’on vous souhaite. Cependant, il arrive souvent de rencontrer un problème sur le parcours : mutation, gestion des congés, mesures disciplinaires, évaluations, conflit, problème d’indemnités ou encore commissions militaires d’aptitude et de réforme, …

Vous n’êtes pas seul !

Nos spécialistes en défense individuelle vous accompagnent et vous guident pas à pas.  Ils émettent des avis, vous informent et sont présents sur le terrain pour défendre vos droits et intérêts.

"Plus de 15 années d’expérience au service de votre défense !"

Pascal Corriat

"Précision et efficience faisaient intégralement partie de mon travail de technicien et contrôleur aérien, j’utilise maintenant ces mêmes qualités dans les dossiers individuels de nos membres !"

Kris De Bosschere

Il n’est pas toujours facile de trouver son chemin dans les différentes réglementations relatives au bien-être au travail. Le SLFP-Défense vous aide à y voir plus clair !

On définit le bien-être au travail comme l’ensemble des facteurs relatifs aux conditions dans lesquelles le travail est exécuté: la sécurité au travail, la protection de la santé du travailleur, la charge psychosociale provoquée par le travail, l’ergonomie, l’hygiène du travail, l’embellissement des lieux de travail et l'environnement.

Sur le terrain, nous sommes présents aux comités de concertation de base (CCB) des 23 groupements de quartiers et 3 parastataux ainsi qu’au Haut Comité de Concertation (HCC). On y discute toutes les thématiques liées à la prévention et protection du personnel de la Défense : accidents du travail, mesures d’hygiène, salubrité des infrastructures, stress et burnout, etc.

Que vous soyez militaire ou civil, nous siégeons aux deux niveaux de concertation, fait inédit à la Défense !

"Comme pour la rénovation de ma maison, je n’ai pas peur de me lancer pour trouver les réponses et solutions aux différentes situations qui se présentent."

Paul-Henri Beauvois

"Dans mes fonctions précédentes, le domaine de la prévention m’a toujours tenu à cœur. Je mets au service toutes mes compétences pour défendre vos intérêts professionnels et votre bien-être."

Glenn Van Den Broeck

La vie ne s’arrête pas une fois en pension ! Au SLFP-Défense, nous l’avons compris et nous avons créé un service unique en son genre dédié aux questions liées aux pensions: pensions de retraite, de survie, de réparation, pour inaptitude médicale, etc. !

Vous hésitez à entamer un Prestation Volontaire d’Encadrement (PVE) ou à devenir réserviste pour quelques journées par an ? Nous répondons à vos questions !

Vous envisagez de continuer à travailler mais en dehors de la Défense, veillez à respecter les règles en vigueur pour ne pas perdre vos droits à la pension ! Contactez-nous !

En cas de décès, nous fournissons une assistance administrative aux proches.

Vous l’avez compris, il n’y a que des avantages à rester membre du SLFP-Défense une fois pensionné ! De l’écoute, de l’aide, de l’information mais également un accès à notre plateforme de Merits & Benefits qui vous offre des réductions dans de nombreux magasins !

"Etant moi-même pensionné mais toujours actif, je me tiens au courant de tous les changements pouvant affecter nos membres dans le calcul de leur pension !"

André Verwimp

"Mes années d’expérience comme délégué local me permettent d’être à l’écoute des préoccupations de nos membres"

Quentin Renard

"Dans la vie privée ou professionnelle, j’essaye d’aborder chaque problème avec écoute et bienveillance"

Koen Mulders

"Ce qui me motive ? La satisfaction et la reconnaissance de nos membres !"

Sven Roosemeyers

"Lorsque je suis rentré à la défense en 2009, j’étais contre les syndicats. En 2015, J’ai dû me tourner vers ceux-ci afin de faire valoir mes droits. Maintenant, je suis convaincu de leur nécessité et de leur utilité"

Thomas Praile

Le SLFP-Défense est actif sur internet et vous informe grâce à son site web. Nous sommes également présents sur les réseaux sociaux: facebook, instagram, X ou encore youtube. On vous informe grâce à des vidéos, des publications ou des infographies explicatives. Notre leitmotiv: diffuser une information correcte dans le délai le plus court.

Nos membres reçoivent également une newsletter mensuelle qui reprend les informations à ne pas manquer. Pour vous inscrire, c’est par ici !

Alors… restez connectés !

"Passionné de plongée et de Krav Maga, je mets la même énergie dans la gestion et l’administration de nos membres ! "

Michael Iezzi

"1 et 0. La preuve qu’il est simple de parler à un ordinateur !"

Arnaud Magotteaux

"Bien que pensionné, je mets un point d’honneur à rester actif tant dans la vie de ma commune que dans mon syndicat."

Fred De Keyser

Pour faire tourner le 1er syndicat de la Défense, il faut aussi pouvoir compter sur des collègues qui travaillent en coulisse. Gestion administrative et financière, service informatique et logistique, plus de 4 collaborateurs travaillent au quotidien pour appuyer ceux qui vous défendent !

Les droits en matière de pension de réparation sont souvent méconnus. Lourdeur administrative, formulaires à remplir, délais à respecter, bon nombre de militaires et de civils de la Défense ne sont pas au courant qu’ils pourraient éventuellement bénéficier d’une pension de réparation pour un accident du travail ou sur le chemin du travail !

La clé d’un dossier réussi: avoir les bons documents et être dans les délais ! Bien souvent, des membres nous contactent des mois voire des années après la survenue de l’accident. Même si nos spécialistes en matière de pension de réparation font leur maximum, il vaut mieux réagir à temps !

"Mon expérience dans la composante médicale m’est aujourd’hui utile dans l’étude des dossiers de pension de réparation et de CMAR."

Peter Van Alstein

"Infirmière depuis plus de 20 ans, l’humain est au centre de mes préoccupations et de mon travail de défense des intérêts du personnel civil !"

Nathalie Van de Waeter

Au SLFP-Défense, nous nous occupons de TOUS les membres du personnel ! Que vous soyez fonctionnaire civils statutaire, contractuel ou encore sous plan Rosetta, notre spécialiste vous accompagne dans vos questions ou problème tout au long de votre carrière ! Le pilier civil intervient tant dans les organes de concertations et négociations que par des contacts informels au sein de la Défense pour défendre et apporter certains avantages au personnel civil.

Nous organisons souvent des formations sur les tests du «Travailler pour» (anciennement SELOR) et nous envoyons des newsletters sur mesure uniquement vers le personnel civil !